区别与联系：

1.厂规厂纪：是工厂为了约束和规范职工劳动作业行为，保障企业和职工的合法权益，而依据有关法律，法规，规章并结合工厂实际制定的本单位从业人员强制性行为规范。

2.管理制度：是指以产权制度为核心的企业组织制度和企业管理制度。现代企业管理制度具有明确的实物边界和价值边界，具有确定的政府机构代表国家行使所有者职能，切实承担起相应的出资者责任。

3.奖惩制度：奖励制度与惩戒制度的合称。奖励制度，指根据公务员的现实表现和工作实绩对其进行物质t或精神上的鼓励，以调动其工作潜能和工作积极性的制度，是一种正激励机制。惩戒制度，指通过剥夺公务员的权利和增加公务员的义务，对违法渎职行为给予最大限度的防范和纠正的制度，是一种负激励机制。