为公司做贡献，做好自己的每一份工作，遇到问题敢于解决，主动站在老板的角度思考问题。

敬业守岗，坚持本分，这是在公司的价值。

在公司体现个人价值的技巧：

一、工作中要善于沟通

这点我觉得特别重要。

先前只是觉得没有必要去那样做，我有和其他人没有必要的联系，主动沟通又有什么用。

但现在我觉得这才是必须要做的。

没有很好的沟通，工作就无法传递下去，其他人不能知道如何和你配合，那你的工作就没有任何意义。

现在让我很好的认识到了这点。

我们日常不断的将自己的问题上报领导，有什么进展及时汇报，有效提高了工作效率。

二、工作中要主动作为；

作为一名普通的员工，如果不思进取，那么永远只能是一个业绩平平者。

在工作中不必刻意在意领导有没有注意，也不必过多计较所做的事情会不会得到报酬。

不要等领导有了指示才去工作，看起来是一些小的不能再小的小事，但是小事往往是通往大事的必经之路，小事做不好，大事也必定做不好。

随着工作经验的不断积累，对各种问题的处理也越来越得心应手。

但是这种积极主动性不能仅仅局限于一时一事，还必须把它定成自己的思维方式和行为习惯，只有时时处处表现出你的主动性，才能获得机会的眷顾，并最终走向卓越。

一味渴望证实自己的优秀，却总是停留在梦想和浮躁阶段，而不是从简单的小事认真做起，从而失去了很多展示自己和走向成功的宝贵机会。

三、工作中要敢于担当

随着年龄增长，算是经历过了一些人和事，遇到过很多领导、同事、朋友等等，很多人都会跟我说这样一句话“先做人，后做事”，可具体怎么做，大多都有“师父领进门，修行靠个人”的意思，作为我自己呢，一直有在思考，“做人要勇于担当，做事要敢于负责”。

生活中，每一个人都在扮演着不同的角色，就像我，也是一样，每一种角色又都承担着不同的责任，都有自己的那份担当在里面。